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VIP STAGE

 

Espace Etudiants
Détails de l'offre de stage n°54376

 

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Référence du stage : 54376
STAGE RESSOURCES HUMAINES
Dernière mise à jour le : 15/11/2017

Déposée le : 06/01/2017  
Entreprise
Secteur d'activité : Service à la personne
Effectif : 0
Lieu du stage : 69009 - LYON - France
Stage
Domaine du stage : - Ressources humaines - Formation
Activité ou mission confiée au stagiaire :
Entreprise leader du secteur des services à domicile, recherche un stagiaire en Ressources Humaines au sein d’une de ses agences.

Avec plus de 12 000 collaborateurs répartis au sein des 200 agences présentes sur l’ensemble du territoire, la société est aujourd’hui le multi-spécialiste français du ménage/repassage, du jardinage, de la garde d’enfants à domicile et de l’accompagnement aux personnes âgées ou handicapées. La société est également le 1er créateur d’emplois en France*.

Dans les 5 ans qui viennent, l’ambition de la société est d’au moins doubler son chiffre d’affaires (125M en 2014) en rééquilibrant l’activité de ses 3 grands métiers et en se développant en France et à l’international.

Dans ce contexte, le responsable d’agence de Lyon Presqu'ile propose un stage à dominante Ressources Humaines.

La mission

Après une période d’observation et de formation sur le métier de la société, en tant que stagiaire en Ressources Humaines, vous êtes accompagné par le responsable d’agence sur les missions suivantes :
• Détecter des meilleures sources de recrutement (Pôle Emploi, Cap Emploi, Associations pour l’emploi, Organismes de formation ...),
• Diffuser des offres d’emplois sur les supports adaptés,
• Sourcer terrain (tracts, affiches à diffuser),
• Réaliser des pré-qualifications téléphoniques des candidats, organiser les entretiens collectifs et individuels,
• Elaborer les tableaux de bord de suivi des offres d’emplois et des recrutements,
• Mettre à jour les bases de données candidats et salariés,
• Réaliser des tâches de gestion administrative du personnel : gestion des dossiers personnels des salariés, suivi administratif (établir les contrats de travail, les DPAE, organiser les visites médicales…),
• Organiser les formations en lien avec le service formation du siège,

Vous êtes sous la responsabilité du responsable d’agence.
D’autres missions pourront se présenter en fonction de vos capacités d’apprentissage et de votre motivation.  
Matériel / outils utilisés :

Observations
Exigences du poste :

Votre profil
• Formation bac+3 à bac+5 dans une filière RH

Vos capacités personnelles :

• Enthousiasme et persévérance
• Sens des responsabilités et de l’initiative
• Autonomie
• Organisation et rigueur
• Sensibilité pour les services à la personne

Ce stage est sûrement fait pour vous !
Durée du stage : 6 mois
Date de début du stage : Decembre
Gratification prévue : Oui
Profil recherché
Formation : Niveau minimum : Bac+ 3 à Bac+ 5 (RH, Ecole de Commerce, Gestion PME…)
Niveau d'études : BAC+3,BAC+4,BAC+5
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