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VIP STAGE

 

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6702 offres trouvées

Toutes les offres de VIP Stage sont réactualisées par les entreprises tous les 15 jours
ASSISTANT CHARGE DE PROJET INFORMATIQUE (H/F) (16958) (Réf : 59355 )
Dernière mise à jour le : 20/10/2017
Détails de l'offre

Mission confiée au Stagiaire :
Au sein de la Direction Global Facility Management du Groupe, et en lien avec votre tuteur, vous participerez à la gestion et au déploiement de plusieurs applications informatiques destinées aux résidants des sites du Groupe, sur un périmètre International.

Dans ce cadre, vous serez amené(e) à :

* Prendre part à la validation des applications via les tests et la rédaction des procédures,
* Participer au suivi du déploiement des applications,
* Contribuer au contrôle des accès pour les applications, sur le périmètre France et Europe,
* Contribuer à former les équipes Facility Management sur ces applications,
* Assister le chef de projet dans la préparation des comités Projet hebdomadaires et des comités de pilotage mensuels,
* Faire le reporting sur l'état d'avancement du déploiement de l'application et rédiger les comptes rendus de réunions.

Lieu du Stage : 94250 Gentilly (94) France
Durée du Stage :   4 à 6 mois
ASSISTANT CHARGE DE PROJET INFORMATIQUE (H/F) (16958) (Réf : 59354 )
Dernière mise à jour le : 20/10/2017
Détails de l'offre

Mission confiée au Stagiaire :
Au sein de la Direction Global Facility Management du Groupe, et en lien avec votre tuteur, vous participerez à la gestion et au déploiement de plusieurs applications informatiques destinées aux résidants des sites du Groupe, sur un périmètre International.

Dans ce cadre, vous serez amené(e) à :

* Prendre part à la validation des applications via les tests et la rédaction des procédures,
* Participer au suivi du déploiement des applications,
* Contribuer au contrôle des accès pour les applications, sur le périmètre France et Europe,
* Contribuer à former les équipes Facility Management sur ces applications,
* Assister le chef de projet dans la préparation des comités Projet hebdomadaires et des comités de pilotage mensuels,
* Faire le reporting sur l'état d'avancement du déploiement de l'application et rédiger les comptes rendus de réunions.

Lieu du Stage : 94250 Gentilly (94) France
Durée du Stage :   4 à 6 mois
Stage Administration des RH Inter (ADPI-HQ) (Réf : 59353 )
Dernière mise à jour le : 20/10/2017
Détails de l'offre

Mission confiée au Stagiaire :
Au sein du pôle Administration du Personnel du département RH, le/la stagiaire prend part à la gestion administrative des collaborateurs expatriés et siège de l'ONG, de leur entrée à leur sortie. Il/elle évolue dans un environnement international et dynamique. Il/elle est en lien au quotidien avec les expatriés des 35 pays d'intervention de l'entreprise.
Ses missions principales seront :
- Gestion administrative des expatriés et des salariés siège de l'ONG
- Constitution et tenue des dossiers du personnel
- Rédaction des CEV (contrats d'expatriés volontaires)
- Appui à la rédaction des contrats et des avenants des salariés expatriés et siège
- Participation au recensement des éléments de paie (temps de travail des salariés expatriés, absences, congés...)
- Gestion des processus d'entrées et de sorties (DPAE, affiliation mutuelle, radiation...)
- Suivi des visites médicales (embauche, périodique, suivi renforcé...)
- Gestion des notes de frais
- Distribution des tickets restaurant aux salariés siège
- Suivi des tableaux d'indicateurs RH et fichiers de reporting
Les missions pourront être évolutives en fonction de l'actualité du département et des capacités du stagiaire.

Lieu du Stage : 75009 Paris France
Durée du Stage :   4 à 6 mois
Stage Administration des RH Inter (ADPI-HQ) (Réf : 59352 )
Dernière mise à jour le : 20/10/2017
Détails de l'offre

Mission confiée au Stagiaire :
Au sein du pôle Administration du Personnel du département RH, le/la stagiaire prend part à la gestion administrative des collaborateurs expatriés et siège de l'ONG, de leur entrée à leur sortie. Il/elle évolue dans un environnement international et dynamique. Il/elle est en lien au quotidien avec les expatriés des 35 pays d'intervention de l'entreprise.
Ses missions principales seront :
- Gestion administrative des expatriés et des salariés siège de l'ONG
- Constitution et tenue des dossiers du personnel
- Rédaction des CEV (contrats d'expatriés volontaires)
- Appui à la rédaction des contrats et des avenants des salariés expatriés et siège
- Participation au recensement des éléments de paie (temps de travail des salariés expatriés, absences, congés...)
- Gestion des processus d'entrées et de sorties (DPAE, affiliation mutuelle, radiation...)
- Suivi des visites médicales (embauche, périodique, suivi renforcé...)
- Gestion des notes de frais
- Distribution des tickets restaurant aux salariés siège
- Suivi des tableaux d'indicateurs RH et fichiers de reporting
Les missions pourront être évolutives en fonction de l'actualité du département et des capacités du stagiaire.

Lieu du Stage : 75009 Paris France
Durée du Stage :   4 à 6 mois
Stage Administration des RH Inter (ADPI-HQ) (Réf : 59351 )
Dernière mise à jour le : 20/10/2017
Détails de l'offre

Mission confiée au Stagiaire :
Au sein du pôle Administration du Personnel du département RH, le/la stagiaire prend part à la gestion administrative des collaborateurs expatriés et siège de l'ONG, de leur entrée à leur sortie. Il/elle évolue dans un environnement international et dynamique. Il/elle est en lien au quotidien avec les expatriés des 35 pays d'intervention de l'entreprise.
Ses missions principales seront :
- Gestion administrative des expatriés et des salariés siège de l'ONG
- Constitution et tenue des dossiers du personnel
- Rédaction des CEV (contrats d'expatriés volontaires)
- Appui à la rédaction des contrats et des avenants des salariés expatriés et siège
- Participation au recensement des éléments de paie (temps de travail des salariés expatriés, absences, congés...)
- Gestion des processus d'entrées et de sorties (DPAE, affiliation mutuelle, radiation...)
- Suivi des visites médicales (embauche, périodique, suivi renforcé...)
- Gestion des notes de frais
- Distribution des tickets restaurant aux salariés siège
- Suivi des tableaux d'indicateurs RH et fichiers de reporting
Les missions pourront être évolutives en fonction de l'actualité du département et des capacités du stagiaire.

Lieu du Stage : 75009 Paris France
Durée du Stage :   4 à 6 mois
Stage Administration des RH Inter (ADPI-HQ) (Réf : 59350 )
Dernière mise à jour le : 20/10/2017
Détails de l'offre

Mission confiée au Stagiaire :
Au sein du pôle Administration du Personnel du département RH, le/la stagiaire prend part à la gestion administrative des collaborateurs expatriés et siège de l'ONG, de leur entrée à leur sortie. Il/elle évolue dans un environnement international et dynamique. Il/elle est en lien au quotidien avec les expatriés des 35 pays d'intervention de l'entreprise.
Ses missions principales seront :
- Gestion administrative des expatriés et des salariés siège de l'ONG
- Constitution et tenue des dossiers du personnel
- Rédaction des CEV (contrats d'expatriés volontaires)
- Appui à la rédaction des contrats et des avenants des salariés expatriés et siège
- Participation au recensement des éléments de paie (temps de travail des salariés expatriés, absences, congés...)
- Gestion des processus d'entrées et de sorties (DPAE, affiliation mutuelle, radiation...)
- Suivi des visites médicales (embauche, périodique, suivi renforcé...)
- Gestion des notes de frais
- Distribution des tickets restaurant aux salariés siège
- Suivi des tableaux d'indicateurs RH et fichiers de reporting
Les missions pourront être évolutives en fonction de l'actualité du département et des capacités du stagiaire.

Lieu du Stage : 75009 Paris France
Durée du Stage :   4 à 6 mois
Stage Administration des RH Inter (ADPI-HQ) (Réf : 59349 )
Dernière mise à jour le : 20/10/2017
Détails de l'offre

Mission confiée au Stagiaire :
Au sein du pôle Administration du Personnel du département RH, le/la stagiaire prend part à la gestion administrative des collaborateurs expatriés et siège de l'ONG, de leur entrée à leur sortie. Il/elle évolue dans un environnement international et dynamique. Il/elle est en lien au quotidien avec les expatriés des 35 pays d'intervention de l'entreprise.
Ses missions principales seront :
- Gestion administrative des expatriés et des salariés siège de l'ONG
- Constitution et tenue des dossiers du personnel
- Rédaction des CEV (contrats d'expatriés volontaires)
- Appui à la rédaction des contrats et des avenants des salariés expatriés et siège
- Participation au recensement des éléments de paie (temps de travail des salariés expatriés, absences, congés...)
- Gestion des processus d'entrées et de sorties (DPAE, affiliation mutuelle, radiation...)
- Suivi des visites médicales (embauche, périodique, suivi renforcé...)
- Gestion des notes de frais
- Distribution des tickets restaurant aux salariés siège
- Suivi des tableaux d'indicateurs RH et fichiers de reporting
Les missions pourront être évolutives en fonction de l'actualité du département et des capacités du stagiaire.

Lieu du Stage : 75009 Paris France
Durée du Stage :   4 à 6 mois
Data Analyst (H-F) (Réf : 59348 )
Dernière mise à jour le : 20/10/2017
Détails de l'offre

Mission confiée au Stagiaire :
Au sein de l'agence ils ont une idée disruptive de la communication RH et placent la marque employeur au coeur de la stratégie de communication. Ils ont créé le concept de publicité humaine qui donne vie aux marques, produits et services, en révélant la véritable valeur ajoutée de chaque organisation : ses talents.
Avec cette approche, ils créent l'émotion et l'attachement. Ils permettent à chaque entreprise de toucher toutes ses cibles : les candidats, les collaborateurs et les clients.

Missions :

Analyser les data web d'une plateforme en expansion pour en tirer les bonnes recommandations stratégiques
En tant que Data Guy, le business analyst devra consolider les informations de notre activité venant des différentes sources de données (data web de la plateforme, données internes du système d'information, process de ventes, process logistique, données marketing...), les analyser et les synthétiser afin qu'elles puissent appuyer les choix stratégiques relatifs à l'offre, le choix des fournisseurs.
En outre, il accompagnera donc directement le développement stratégique de la startup dans ses prochaines étapes clefs.

Lieu du Stage : 75002 Paris France
Durée du Stage :   4 à 6 mois
Modélisation de processus métier (Réf : 59347 )
Dernière mise à jour le : 02/11/2017
Détails de l'offre

Mission confiée au Stagiaire :
• Proposer un scénario métier selon votre domaine d’intérêt. A titre d’exemple : Comptabilité, Finance, E-Commerce, Analyse de données, data Mining, texte Mining, des problèmes d’optimisations, etc.
• Faire un comparatif du scénario proposé par rapport aux progiciels existants.
• Définir une charte graphique sous Ms-Excel pour la réalisation du scénario métier proposé.
• Réaliser l’application métier en exploitant l’outil visuel de la plateforme WeMaik. Cette partie ne demande pas des compétences spécifiques ou de code informatique à développer.

Lieu du Stage : 34000 Montpellier France
Durée du Stage :   4 à 6 mois
Stagiaire Technologies de l'Information (ITI/HQ) (Réf : 59346 )
Dernière mise à jour le : 20/10/2017
Détails de l'offre

Mission confiée au Stagiaire :
A) Prise en charge des demandes IT courantes du siège
- Relevé de la boîte mail et prise en charge des demandes courantes d'assistance technique des utilisateurs HQ (mise en place de nouveaux arrivants en temps et en heure, préparation des postes pour événements ponctuels, gestion courante de l'administration des postes, dépannage technique, etc.). Il traitera ces demandes en fonction du niveau de priorité requis (approche « ticketing ») en s'assurant de donner une réponse à toute demande.
- Lien avec les prestataires IT du HQ si besoin (dépannage imprimantes, Internet, etc.) selon le livret de secours
B) Appui au Responsable de pôle IT pour la maintenance des infrastructures HQ
- Mise en oeuvre du planning mensuel de maintenance préventive et corrective
C) Prise en charge des demandes IT des pays d'intervention à distance
D) Appui au Responsable de pôle IT pour le développement de solutions innovantes
- Le stagiaire IT assistera le Responsable de pôle IT dans la recherche de solutions innovantes, la collecte de devis ou encore le déploiement de ces solutions une fois validées, toujours dans l'objectif du développement de ses propres compétences techniques (appropriation des éléments techniques des solutions déployées).

Lieu du Stage : 75009 Paris France
Durée du Stage :   4 à 6 mois
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© MEDEF Lyon - Rhône - 2012  VIP-STAGE V3.1 
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