Mission confiée au Stagiaire :
Réalisation d'un plan de communication afin d'augmenter la notoriété de l'entreprise.

Mission confiée au Stagiaire :

Job Description:

Nous recherchons actuellement un(e) stagiaire en Communication & Marketing pour rejoindre nos équipes d'Auchan Production sur Villeneuve d'Ascq !
En détails, ça donne quoi ?
* Vous créez : un module e-learning à l'attention des collaborateurs en magasin. Rassurez-vous, vous ne serez pas seul(e) puisque vous serez accompagné(e) de notre service formation ! ;) Vous avez aussi la charge de créer un livret de communication en partenariat avec nos fournisseurs. Laissez donc parler vos idées !

* Vous préparez : l'audit de suivi de notre filière Production, tout ceci accompagné(e) de l'ingénieur référent.

* Vous participez : à la mise en place de la première journée « Apiculteur en Magasin », vous voguerez telle une abeille au milieu de l'organisation de cet évènement.

Profil:

Nous avons piqué votre curiosité ? Alors, si vous vous reconnaissez dans ce portrait, que vous êtes issu(e) d'une formation supérieure de type Bac+4/5 en Communication / Marketing, que vous maîtrisez les suites Adobe et Office, que vous êtes curieux(se) et autonome, si en plus de cela vous avez une bonne aisance relationnelle, le sens du client et que vous êtes reconnu(e) pour vos qualités rédactionnelles et votre côté créatif, alors n'hésitez pas… Rejoignez-nous !

#Astuce : ce poste est à pourvoir en stage de 4 à 6 mois à compter du mois de juin 2017

Mission confiée au Stagiaire :
Job Description:

You will play an important part with us during your internship, as member of the wider Global Talent Team, you will work directly within the Global Talent Acquisition & Employer Branding team (TAEB) who are a small, agile and high-performing team with deep expertise in the creation, delivery and optimization of scalable resourcing and employer branding programs.

You will support both the Global Recruitment Manager and the Global Employer Marketing Manager with a variety of responsibilities relating to the TAEB programs, and will bring your wiliness to learn, listen and contribute – all with the curiosity to ask why, to challenge (where appropriate!), and to be dedicated in finding solutions before your given the answers!

• Participation in the planning, preparation and execution of talent acquisition and employer branding programs, liaising with external partners to coordinate important workshops & progress sessions
• Run weekly reports to assess and monitor job management and candidate management via our Global ATS (Recruitment System) – also creating monthly management reports
• Being active in knowing who across the globe is involved in Ferrero’s TA & EB activities – updating our online Community Management tool as and when new members are identified or members leave or change roles
• Gather and collate information on existing processes and practices relating to recruitment, from the priority countries
• Audit of Global Careers site – focused on Job Posting quality (content, timeframes) but also reporting any other issues to the Global TAEB Managers.
• Management of customer survey reports including internal and external satisfaction feedback reports.
• Key point of contact for TAEB-related invoices; processing all invoices in a timely manner via the online invoicing tool and working with team members where necessary to complete the purchasing request process.

Profil:

About You

With excellent interpersonal and project management skills it is crucial that you are detail-orientated and thorough to assure the quality of both your own and others’ work.
You will be a part of an action-oriented team, so you will need to thrive in an environment where the time from thought to action is short, and where things are constantly changing - it takes a certain kind of flexibility and adaptability to succeed hereIn return, the energy level is high, and if you are proactive and ambitious, there are plenty of opportunities for you to be exposed to process improvement techniques while learning how we create, shape and launch new employer branding and recruitment initiatives on a global scale

What’s on Offer?

- Work with and learn from leading recruitment & HR professionals
- A growing international and challenging working environment
- Compensation package: 1.500€ gross/ month
- Free onsite canteen

What’s Next?

To discover the joy of working as the GlobalTalentAcquisition&EmployerBrandingIntern with Ferrero, just click to apply!

Mission confiée au Stagiaire :
Au sein de la division « Recruiting » de la structure, vous rejoignez les équipes de la start-up, fraîchement intégrée au groupe et disposant de ses propres locaux dans le centre de Paris (rue Moncey, 75009). Notre entreprise développe des technologies pour le recrutement, avec pour produit phare une solution de multi-diffusion d'annonces d'emploi.
Trois objectifs principaux pour vous, liés aux Produit historiques de la marque :
1. Contribuer à la transmission de savoir (« Enablement ») entre les marques ;
2. Monitorer l'activité de l'activité principale à travers des tableaux de bord fiables ;
3. Contribuer à l'harmonisation Marketing de la suite « Recruiting » .

MISSIONS ET RESPONSABILITÉS
Pour parvenir à ces objectifs, vous aurez notamment pour mission - sur une durée de 6 mois :
1. La création et structuration de contenu "Enablement" Produit, en lien avec les différents services, à des fins de transmission de savoir vers les équipes en France et à l'international ;
2. La création et alimentation de tableaux de bord de suivi de l'activité liée au Produit dans les différents services historiques de la marque (Support, Produit, Développement, Commercial) :
3. La création et coordination de contenu Marketing Produit en lien avec les équipes en France et à l'international (Allemagne, Etats-Unis...).

Mission confiée au Stagiaire :
Work with sales team to develop product sales strategies
B2B and B2C client prospection
Implement marketing and social media campaigns
Market research and analysis

Mission confiée au Stagiaire :
Responsabilities:
- Coordinating and executing local community events
- Develop local detailed event proposals (incl. topics, timelines, venues, suppliers, legal obligations, staffing and budgets)
- Liaise with sales and marketing teams to publicize and promote the event
- Propose ideas to improve the overall execution of events, based on learning
- Coordinate content, handle client queries and troubleshoot before and on the day of the costumer events

Mission confiée au Stagiaire :
Lancée par des serials entrepreneurs du web et de l'immobilier, cette jeune start-up innovante, a pour vocation de valoriser en 3D des programmes immobiliers et d'établir une mise en relation entre acquéreur et promoteur.

Avec plus de 150 000 visites par mois et 350 résidences modélisées en 3D, la société a annoncé en juin dernier une nouvelle levée de fonds de 3 millions d'euros.
La réalité virtuelle, au coeur des débats, notre structure a su l'adapter aux promoteurs immobiliers en permettant aux futurs acquéreurs de se projeter dans leur bien grâce à plusieurs levées de fond réalisées ces dernières années. L'enjeu pour les promoteurs ? Réduire les délais de commercialisation, valoriser leurs programmes et la qualification de nouveaux prospects.

Vous souhaitez participer au virage de l'immobilier dans le secteur digital et intégrer une start-up dynamique ?

Vos missions :

Vous effectuez une veille stratégique des outils d'aide à la vente dans l'immobilier et une veille concurrentielle du marché de la production 3D appliquée à l'immobilier sur le marché français et international

- Vous contribuez au développement des produits internes existants dans une optique d'amélioration des KPIs des équipes de chef de projet.

- Vous participer au développement des produits afin de satisfaire la demande client d'une part et d'aller au-delà d'autre part.

Mission confiée au Stagiaire :
Votre rôle d’agent téléprospecteur(rice) consiste à prospecter une clientèle de particuliers dits de grande précarité ou précaire pour leur proposer une isolation gratuite de leur comble. Vous devrez vous assurer de l’éligibilité de chaque client et de la possible exécution de travaux d’isolation thermique. Il vous faudra garantir la présence de l’entreprise dans de nombreuses régions de France.

Mission confiée au Stagiaire :
Votre rôle de Responsable Qualité consiste à mettre en place une politique qualité dans le but d’améliorer le service proposé aux professionnels et aux particuliers. Votre objectif premier a pour nature la mise en place de la norme ISO 9001 de sa création à sa certification. Vous serez en charge de la vérification des dossiers prêts à être envoyés au Ministère de l’Environnement et vous devrez également veiller à perfectionner l’ensemble des process déjà existants au sein de l’entreprise.

Mission confiée au Stagiaire :
Mission :

Votre mission au sein de notre star up sera essentielle, en effet vous aurait en charge la gestion marketing de notre projet. Nous savons qu'aujourd'hui tout passe par les réseaux sociaux, internet et la communication en masse. C'est pourquoi nous voulons dans notre équipe une personne apte à élargir nos champs de communication afin de faire connaitre au maximum notre projet.

Notre projet et novateur et unique, tout doit être mis en oeuvre pour le faire découvrir au monde dans un délai restreint.

Vos mission sont les suivante:

- Alimenter nos réseaux sociaux (facebook et instagram)

- Vous participerez à l’ensemble des actions de communication externe, dont par exemple : gestion des relations presse, partenariat ...

- Gestion de la communication marketing du projet