Mission confiée au Stagiaire :
Nous recherchons pour la division Glass France du Groupe, un(e) stagiaire Ingénieur Data Scientist/Data Analyst.
Il/Elle travaillera au sein de l'équipe d'Informatique Industrielle et sera rattaché(e) au Responsable Informatique Industrielle de la Direction Technique Internationale (basée à Aubervilliers, 93).
Il/Elle sera chargé(e) de:
    Identifier et collecter les différentes données issues des bases internes ou externes nécessaires à l'étude ; Manipuler et nettoyer d'importants volumes de données ; Réaliser des analyses descriptives des données (Corrélations, Segmentations...) ; Implémenter des algorithmes de prédictions (Régression ou Classification) ; Travailler en étroite collaboration avec des experts techniques afin d'interpréter les résultats obtenus ; Travailler au sein d'une équipe dynamique, internationale et dans une bonne ambiance de travail afin de développer le récent pôle « Big Data ».

Mission confiée au Stagiaire :
The company organises food markets with a broad assortment of food products coming from all over Europe.The company was originally established in 2004 in Liverpool, England, but now operates from France in Gaillard, 10 minutes from Geneva town centre.
For our team we are looking for a marketing assistant from May 2018 for a minimum period of 3 months. Starting dates can be flexible.
The aim of this project is to promote the development of European markets, especially in Scandinavian countries such as Norway and Sweden.
We are going to Iceland for the first time this year as well.
Tasks:
Organization of the marketing / publicity / promotion (local TV, radio, newspaper etc)
Social Media Marketing
Prospecting: finding new towns and cities where we can bring our market.
Communication with our town contacts and diverse organization
Managing the company website
Requirements:
English: fluent (both speaking and writing)
Norwegian (great asset), Swedish and / or Danish a bonus!
Previous intercultural experience (recommended)
Remuneration: 550 € per month or a fully equipped apartment with a view towards the mountain, 10 minutes to Geneva center in a quiet and beautiful area.

Mission confiée au Stagiaire :
La structure est un club de networking et un hub de start-ups. Nous lançons différents projets dans la communication et l'immobilier (lecourrier.es, opea.es, ..). Nous recherchons une personne avec le sens de la communication et capable à la fois de développer les clients potentiels comme gérer la sortie des nouveaux sites et les partanariats. Stage pour une durée de 6 à 11 mois dès septembre 2018.

Mission confiée au Stagiaire :
Notre groupe renouvelle sa campagne de recrutement de stagiaire au sein de ses hôtels 3* - 4* pour cette saison estivale 2019

Nos établissements sont situés dans les zones balnéaires espagnoles les plus prisées (Mallorca, Menorca, Andalousie, Costa Brava, etc.)

Nous vous offrons donc la possibilité de rejoindre nos équipes de professionnels dans les différents départements de chaque hôtel.

Nous nous engageons à vous offrir toutes les conditions nécessaires afin que vous puissiez vivre cette expérience dans les meilleures conditions
- Logé, nourri et blanchi
- Prise en charge dès votre arrivée à l’aéroport
- Assurance prise en charge par notre entreprise
- Accompagnement pédagogique et logistique par notre responsable de zone
- Gratifiaction mensuelle de 400 € NET

Nous offrons donc différents stages dans divers départements :
Réception :
- Préparation des arrivées des clients individuels et groupes
- Accueil des clients lors du check-in, remise de la clé et enregistrement dans le logiciel hôtelier
- Assurer le check-out : facturation, extras, encaissements
- Remonter les informations à sa hiérarchie
- Signaler toutes les plaintes et remarques clients
- Gérer le Standard
- Gestion de la bagagerie et de la conciergerie
- Maîtrise de l’outil informatique de gestion de la réception
- Prendre en compte et traiter immédiatement les demandes de clients, en assurer le suivi et faire un retour au client
- S’assure de la propreté du desk et du lobby

Animation/Relation Publique/Evénementiel :
- Animer les activités journée Jeunes et Adultes
- Animer les soirées (spectacles, musicien et danse)
- Promotion de l’animation à l’intérieur et à l’extérieur de l’hôtel (micro)
- Relation publique
- Mettre en place un projet suivant la demande des clients

Service Bar & Restaurant :
- Préparation et mise en place
- Accueil et installation des clients
- Service en salle
- Prendre les commandes
- Service des boissons
- Préparation cocktails
- Encaisser le règlement des clients et débarrasser

Mission confiée au Stagiaire :
L’ENTREPRISE
Fondé en Janvier 2012, l'entreprise est le Grand Magasin Online des Sous-Vêtements Masculins. Un distributeur multimarques innovant où se retrouvent toutes les collections et tous les styles de l’Underwear masculin, des plus grandes marques (Dolce & Gabbana, Calvin Klein, Armani) aux jeunes créateurs (Clémence de Gabriac, Dagobear).
Lancé avec l’ambition de devenir d’ici 2016 la référence des sous-vêtements pour hommes, la société est une start-up dynamique et ambitieuse qui vient de réaliser ses premières campagnes TV et cherche à s’entourer des meilleurs talents pour construire une équipe solide et booster sa croissance !
Vous êtes rigoureux, impliqué et efficace ? Vous voulez participer à notre « success story » et progresser dans un environnement motivant, drôle et décalé ? Rejoignez-nous !
LE POSTE
Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Gestion en stage à temps plein pendant une durée de 6 mois.
En collaboration étroite avec les deux co-fondateurs de la société et sous l’autorité du responsable, vous gérez l’ensemble de la relation clients et des achats auprès des fournisseurs de l'entreprise, de manière autonome et pro-active, afin de participer à l’accroissement des ventes sur les marchés français et allemand.

LES MISSIONS
SERVICE CLIENT :
* Gestion de la relation client (Q&A, conseils, fidélisation)
* Gestion du SAV (retours, échanges)
* Gestion des contentieux
MARKETING :
* Reporting d’activité et veille concurrentielle
* Animation des réseaux sociaux

LE PROFIL
Bac professionnel, Bac +2 à Bac +5, vous avez suivi une formation en gestion ou en commerce et parlez allemand.
Vous avez un bon relationnel et êtes passionné(e) par le web. Autonome et rigoureux, vous êtes force de proposition et vous souhaitez vous investir au sein d'une jeune entreprise en plein essor.
CONDITIONS
Contrat : Stage uniquement
Durée : 6 mois
Date de démarrage : Septembre/Octobre
Lieu de travail : 75002
Rémunération : gratification 554€

Mission confiée au Stagiaire :
Au sein de l’agence de Bron, située au régiment d’aviation et composée d’une vingtaine de salariés, vous assistez le responsable d’agence sur les missions suivantes :
- Plannification des visites d’entretien annuelles chaudières et changement de pièces
- Pilotage de l’activité bornes électriques pour véhicules électriques
- Développement et valorisation de la qualité de service attendu par nos clients
- Participation au développement commercial de l'agence via la relance des devis réalisés par les techniciens et la prise de rdv auprès des régies et syndics partenaires.

Mission confiée au Stagiaire :
La cabinet est un expert du conseil en Ressources Humaines à taille humaine, en France et à l’international, avec des bureaux en Europe, en Afrique et en Asie. Il accompagne les entreprises dans leurs enjeux RH à travers trois activités : recrutement CDI Middle et Top management, management de transition, et développement des talents via nos activités d’assessment, coaching et formation.


Ton quotidien

Au sein de son activité de chasse de tête, le cabinet te propose d’acquérir une connaissance approfondie du marché de l’emploi et des méthodes de recrutement afin de te préparer à ton entrée dans la vie active.
Peu importe ton niveau de connaissance en recrutement ou tes expériences précédentes, ce stage est fait pour toi ! Nous souhaitons te transmettre notre métier, notre passion  Ce stage sera aussi l’occasion de développer et optimiser ton réseau !

Après une semaine de formation à nos outils et méthodes de recrutement, nous nous engageons à te livrer (presque tous) nos secrets, et te donner toutes les armes pour bien démarrer ton stage.

Rattaché à l’une de nos practices (Finance, IT, Consommation/Distribution ou Industrie/Santé), tu seras en relation interdépendante avec un ou plusieurs consultants, véritables experts de leur secteur. Ils te feront découvrir le déroulement d’une mission de recrutement dans son intégralité : rendez-vous clients, suivi des missions, reportings clients, rédaction de comptes rendus… ainsi que tous les métiers sur lesquels ils recrutent !

Dans ce contexte, tu seras amené à :

Définir le poste et le profil recherché en récoltant les informations sur le client, le poste, et en identifiant les compétences requises pour être efficace dans les recherches et le contact avec les candidats
Mettre en place une stratégie de recherche en France et à l’international : via notre base de données interne, annonces, réseaux sociaux, approche directe, stratégie de chasse avec cartographie des entreprises cibles, etc.
Approcher et sélectionner les candidats au toute autonomie

Tu auras le premier contact avec ces hauts potentiels lors de l’entretien téléphonique : écoute, rondeur, et confidentialité avec une pointe de bagout seront tes meilleures alliées.

Et enfin le graaaal, tu assisteras aux entretiens physiques avec le consultant ainsi qu’au débriefing de notre outil d’évaluation des compétences comportementales.

Et comme nous sommes sympas et débordants d’imagination, tu pourras également prendre part à la vie du cabinet et mettre à profit ta créativité en t’impliquant sur des projets transverses en interne : évènementiel, promotion de la diversité, lutte contre les discriminations, RSE, communication, ou encore Relations Ecoles. A toi de jouer !

Mission confiée au Stagiaire :
Notre mission consiste à aider des étudiants européens à trouver un stage ou un volontariat en Argentine. Une fois cela fait, nous les accompagnons dans leurs démarches et réalisons un suivi permanent (directement sur place). Avec plus de 250 projets disponibles, nous gérons tous types de candidatures pour tous types de missions. En moyenne, nous avons entre 50 et 80 étudiants sur place à gérer. À côté de cette mission principale, nous proposons des services complémentaires et facultatifs: réservation de chambre en résidence universitaire locale, cours de langues etc.

Mission confiée au Stagiaire :

Le cœur de votre activité s'articule autour de l'accompagnement et du conseil aux entreprises dans leurs problématiques de recrutement. 

Concrètement cela implique une activité commerciale et une activité recrutement. 

Développement et fidélisation d’un portefeuille client :

- Prospection téléphonique ; 

- Prise de rendez-vous ; 

- Négociation.

Gestion de la relation client :

- Définition du besoin ; 

- Présentation des candidats ; 

- Débriefing avec les clients. 

Gestion du process de recrutement

- sourcing des candidats ; 

- conduite d’entretiens téléphoniques et physiques en vue d’évaluer leurs compétences et leur projet professionnel ; 

- rédaction de comptes rendus d’entretiens ; 

- constitution d’un vivier de candidats.

Mission confiée au Stagiaire :

Votre mission ? 

Mettre en relation des entreprises porteuses de besoins en matière de recrutement, avec des candidats susceptibles de correspondre à ces besoins. 

A ce titre : 

Votre mission s'articule autour de deux axes ; 

1- Le développement et la fidélisation d'un portefeuille client : 

- Prospection téléphonique ; 

- Des rendez-vous physiques chez les clients en vue de définir leurs besoins et gérer les négociations ; 

- Accompagnement des clients dans leurs recherches de profils ; 

- Reporting. 

2 - L'identification et la sélection de candidats : 

- Sourcing des candidats ; 

- Conduite d’entretiens téléphoniques et physiques ; 

- Rédaction de comptes rendus d’entretiens ; 

- Suivi et fidélisation des candidats. 

Notre objectif ? 

Vous accompagner et vous faire monter en compétences afin de vous rendre opérationnel et autonome sur la gestion du process de recrutement.