Mission confiée au Stagiaire :
Au sein de la Direction Marketing, le rôle du/de la Stagiaire Marketing digital est de :
• Participer à la mise en œuvre et à la gestion des projets internet de Proximedia
• Développer l’existence digitale de Proximedia (site, portail pédagogique, sites partenaires, réseaux sociaux…)
• Préconiser les solutions digitales les plus pertinentes

Missions principales :
• Animer en continu la présence online avec la création de contenus éditoriaux, des campagnes de visibilité, des partenariats
• Piloter les projets digitaux tant orientés ventes et développement commercial que développement de l’image
• Définir les attendus fonctionnels pour assurer la meilleure expérience utilisateur et veiller à la conformité des développements avec les attendus fonctionnels
• Coordonner l’action des équipes internes et des prestataires
• Assurer une veille sur les nouveautés digitales en rapport avec les problématiques de l’entreprise
• Monitorer la performance des dispositifs digitaux

Mission confiée au Stagiaire :
Votre rôle :

Aide aux Relations futurs prospects et clients
Rédaction & envoi de communiqués Web
Animation Blog, supports digitaux
relances clients ou prospects
Développement des partenariats
Création de contenu vidéo
Mise à jour des parutions WEB et annuaires spécialisés
Envoi de mailings.
... Liste non exhaustive

Mission confiée au Stagiaire :
Votre rôle :

Aide aux Relations futurs prospects et clients
Rédaction & envoi de communiqués Web
Animation Blog, supports digitaux
relances clients ou prospects
Développement des partenariats
Création de contenu vidéo
Mise à jour des parutions WEB et annuaires spécialisés
Envoi de mailings.
... Liste non exhaustive

Mission confiée au Stagiaire :
Votre rôle :

Aide aux Relations futurs prospects et clients
Rédaction & envoi de communiqués Web
Animation Blog, supports digitaux
relances clients ou prospects
Développement des partenariats
Création de contenu vidéo
Mise à jour des parutions WEB et annuaires spécialisés
Envoi de mailings.
... Liste non exhaustive

Mission confiée au Stagiaire :
Rattaché au service communication de la société, vous serez en charge de la communication en langue française et espagnole. Vous aurez a développer et à modifier l'ensemble des outils de communication (dossier de presse, communiqué de presse, etc) dans les 2 langues.
Vous aurez en charge l'animation de la communication auprès des différentes communautés (informatique, télécom, blogs, journalistes, etc).

Mission confiée au Stagiaire :
Accompagné de votre tuteur, vous avez pour missions d'assister nos responsables d'agence dans:

- La gestion administrative et commerciale des dossiers clients : observation des visites commerciales, constitution des dossiers, traitement des informations et des réclamations, suivi qualité des prestations.

- La gestion opérationnelle et le suivi des interventions : gestion des plannings et des remplacements, mise à jour de la base de données, appels clients/salariés.

- Participation au processus de recrutement au sein des agences et au management d'équipe.

Mission confiée au Stagiaire :
Après une période d'observation et de formation, vous accompagnerez la responsable des Ressources Humaines dans les missions suivantes :
-Assister la DRH dans la gestion administrative du personnel (contrats, planning des visites médicales, suivi des demandes de congés, des arrêts maladie, Vérification des titres de séjour, procédures disciplinaires etc.).
-Participer au recrutement
-Participer à l'élaboration et la mise en oeuvre du plan de formation.
-Participer à d'autres thématiques RH (Communication RH, Relations sociales...)

Mission confiée au Stagiaire :
O2 est un groupe leader du secteur des services à domicile aux particuliers. Multi-spécialiste du ménage/repassage, du jardinage, de la garde d’enfants et de l’accompagnement aux personnes âgées ou handicapées, O2 est marqué par les valeurs entrepreneuriales de ses fondateurs et dirigeants. Avec 189 agences en France (réseau intégré et franchises), O2 est un groupe en pleine expansion : 12 000 collaborateurs ; 1er créateur d’emplois en France sur les 5 dernières années ; CA de 125 millions en 2014. Dans les 5 ans qui viennent, l’ambition d’O2 est d’au moins doubler son chiffre d’affaires en rééquilibrant l’activité de ses 3 grands métiers et par une forte expansion nationale et internationale.
La mission du groupe O2 « Contribuer à la qualité de vie quotidienne des particuliers de tous âges en leur apportant des services à domicile personnalisés » est soutenue par des équipes de professionnels animées autour des 4 valeurs du groupe : le respect, l’excellence, l’esprit d’équipe et la positive attitude.



Après une période d’observation et de formation sur le métier d’O2, vous accompagnez le responsable d’agence dans la gestion des Ressources Humaines :

- Détection des meilleures sources de recrutement (Pôle Emploi, Cap Emploi, Associations pour l’emploi, Organismes de formation ...),
- Diffusion des offres d’emplois sur les supports adaptés,
- Sourcing terrain (tracts, affiches à diffuser),
- Pré-qualification téléphonique des candidats, organisation des entretiens collectifs et individuels,
- Elaboration de tableaux de bord de suivi des offres d’emplois et des recrutements,
- Mise à jour des bases de données candidats et salariés,
- Gestion administrative du personnel : gestion des dossiers personnels des salariés, suivi administratif (établir les contrats de travail, les DPAE, organiser les visites médicales…),
- Organisation de formations en lien avec le service formation du siège,

Vous êtes sous la responsabilité du responsable d’agence.

Mission confiée au Stagiaire :
3ciety est une start-up malaisienne dans le domaine des t-shirts imprimés créée il y a 1 an. Elle permet à des designers malaisiens et des marques nouvelles de proposer leurs œuvres afin qu’elles soient vendus sur notre site internet (www.3ciety.com). Dans le cadre du développement de nos activités sur le marché de la Malaisie, de Singapour et Brunei, nous recherchons une personne intéressée par le monde de l’entreprenariat et capable de s’adapter à l’univers de la start-up en Asie.

Missions :
• Collaboration très importante avec le CEO de l’entreprise afin de développer au mieux son projet
• Rechercher quelles sont les cibles les plus pertinentes et quel est le marché prioritaire que nous devons viser.
• Trouver les moyens les plus efficaces afin de développer les activités
• Création : Apporter de nouvelles idées et de nouveaux concepts afin de se développer plus vite et d’attirer un maximum de nouveaux clients avec la création de supports.
• Marketing et communication : trouver des solutions pertinentes et peu couteuses via les réseaux sociaux ou des actions marketing.
• Développer le lien entreprise/clients
• Pluralité des taches : vous pourrez être amené à aider à la confection de t-shirt, à la recherche de nouveaux partenaires, préparation de concours…

Mission confiée au Stagiaire :
Vos missions principales sont les suivantes :

• Commercialiser la flotte de jets privés MK Partnair.
• Calculer les prix, établir des devis en fonctions des cahiers des charges et de leurs faisabilité.
• Assurer la préparation, le suivi et la gestion des vols affrétés – des déplacements aux départs des vols seront à prévoir,
• Contacter et qualifier par téléphone des prospects ciblés,
• Présenter et vendre nos services. Savoir convaincre, répondre aux objections et conclure la vente sera essentiel à la réussite,
• Animation du fichier client existant,
• Assister la direction dans la mise à jour et la création de nouveaux outils de travail,
• Assister les dirigeants sur les diverses problématiques de développement d’une société en pleine expansion.